“因为我的技术创新为企业节约了成本，提高了利润，所以在颁奖典礼上获得了年度最佳盈利奖。”日前，浙江双强竹木有限公司生产部员工胡在回忆自己的“高光时刻”时自豪地说。
在过去的五年里，双强公司有很多像胡这样的员工获得了创新奖。为了鼓励创新，双强公司设立了高额奖励，员工一年内创新的新技术应用产生的净利润可以按照一定比例分享。截至目前，双枪公司共发放奖金近百万元。
员工在获得奖励的同时，也获得了自信感，对于企业来说，尝到了创新的甜头。
双强公司于1998年在清远成立。拥有杭州、清远、龙泉三大加工中心，拥有筷子、案板、勺铲、标签等厨具五大类，1000多项。如今，公司年销量超过3亿双筷子，成为a股市场“筷子第一股”。
“前10年，公司刚起步，效益有限，但坚持投入总销售额的5%以上作为研发经费。随着效益的逐步提高，在过去的10年里，我们仍然坚持投入销售额的3%-4%作为研发经费，以科技创新为基础。”双枪竹研究所执行所长连告诉记者。
据统计，2021年，双强公司R&D投资3174.61万元，同比增长15.67%，占营业收入的3.25%。经过多年的持续投入，公司成功研发了全自动激光雕刻设备、全自动筷子包装流水线、全自动砧板包装流水线等一系列自动化设备，加工生产规模处于行业领先地位。
人才是持续创新的基础，但小县人才资源有限。因此，双强公司另辟蹊径，通过人才引进、共享和培养，加快行业技术人才的培养和聚集，打造了一支技术先进、经验丰富的专家学者队伍，以及行业拔尖的优秀专业人才和管理人才队伍，为企业技术创新奠定了坚实的基础。
据介绍，2016年和2017年，双强公司先后建立了“博士后工作站”和“院士工作站”。目前团队成员超过100人。
“利用好的加工技术和精准的大数据分析，更好地为前端原料生产者提供更好的盈利机会，从而带动更多人致富。”双强公司董事长兼总经理郑成烈表达了共同富裕的愿景。今年，双强公司在清苑县龙宫乡的加工基地正式投产，全面实现机械化、自动化、智能化加工，人均产值超过200万元。
未来，双强公司将继续进行战略、品牌、品质的升级，逐步打造涵盖厨房配件、餐桌用具、竹木家居的多元化产品生态链，从而带动和助推整个日常餐饮厨具行业的产业升级。
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