为加强辽宁省岫岩玉石产业开发区招商引资工作，建立和打造一支能招商、善招商、爱招商的专业招商队伍，根据全县岫岩玉石产业开发区体制机制创新工作会议精神，开发区决定面向社会公开招聘招商引资工作人员。现将有关事项公告如下:
一、报名时间
2022年4月22日至5月13日
二、职位要求和报名条件
(1)招聘岗位及人数
1.招聘原则:按照公开、平等、竞争、择优的原则。
2.工作岗位:招商人员
3.招聘人数:10人。
(二)招聘条件
1.基本要求:有招商引资及相关工作经验；在玉石行业、食品加工、文化旅游等相关行业有专业基础；大专以上学历；身体健康；性别不限。
2.其他条件:品行端正，遵纪守法，作风正派；本人热爱招商，有广泛的人脉资源，善于沟通和公关，责任心强，有拼搏奉献的精神。
3.有下列情形之一的，不得报名:曾受刑事或治安处罚的；因违纪违规被辞退、开除或开除的人员；没有涉嫌违法犯罪正在接受司法调查的结论；参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全的活动；在各级招聘考试中被认定有考试作弊等严重行为的；有个人不良信用记录；法律法规规定的其他情形。
第三，招聘流程
本次招聘采取自愿报名、面试考核、候选人公示、签订合同、在职培训等程序。
(一)报名方式
1.报名材料:招聘人员信息登记表一式两份，身份证、户口本原件及复印件各两份，近期两寸免冠彩色照片两张。报名时采取现场报名和网上报名的方式(外地考生一律实行网上报名)。
2.报名地点:辽宁省岫岩玉石产业开发区招商局(雅荷办公楼412室)
3.联系信息:
报名邮箱:56022682@
(2)面试评估
开发区管委会各局根据报名顺序组成评审团，对候选人进行统一面试，通过现场打分形成综合评价意见。面试分为演讲和答辩两个阶段。演讲题目结合招商或相关工作自编，时间5-8分钟；答辩采用现场随机提问的方式回答。面试成绩为最终总成绩，满分100分，合格线60分。按平均总成绩择优录取，否则不进入考察环节。
(三)公示候选人
招商局将汇总面试结果，提交党工委审核。政审合格后，确定拟录用人选，并向社会公示。公示期为5个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期满无异议者确定聘用，不合格者不再另行通知。
(四)签订合同
公示期满后，如未发现影响拟聘人员任用的问题，则办理试用手续，试用期3个月。试用期满后，考核合格者正式录用，开发区管委会与之签订聘用合同。考核不合格者将被取消学籍。
(5)入职培训
拟聘用人员办理试用手续后，招商局将组织聘用人员进行招商专业知识培训。
第四，管理机制和工资
就业管理
按照开发区体制机制创新的要求，聘用人员全部实行聘任制，按年签订聘用合同，按招商引资目标考核机制进行管理，工作业绩与年终绩效考核、绩效工资挂钩，实现多劳多得、优绩优酬、能进能出、能上能下的激励奖励机制。
(2)聘期考核
根据开发区的统一领导和管理，招商局将对员工的综合表现实行月度考核制度，连续三个月考核不合格将终止聘用关系。试用期内，受疫情等客观因素影响，考核时间可适当延长。
(3)工作职责
受聘人员根据管委会整体招商指标分解任务，每人每月至少“走出去”自主招商2次，重点储备项目1个以上，全年独立完成或与开发区合作引进落地项目1个。
(4)工资和待遇
受聘人员的工资实行“基本工资+绩效工资+奖励资金”的方式。
1.基本工资:试用期标准1500元/月；正式就业后，标准为2000元/月(不含保险等费用)。
2.绩效工资:参照管委会制定的统一标准。
3.奖励资金:对当年自主招商引进且当年形成实际有效投资额的项目，可参照《鞍山市招商引资奖励办法》申报奖励资金。
4.员工在试用期内不得办理相关保险，正式入职后可办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、公积金，具体由管委会制定。
五、疫情防控要求
本公告最终由辽宁省岫岩玉石产业开发区管理委员会负责解释。
附件:招聘人员信息登记表
招聘人员信息登记表
(全名)
性别
出生日期
(岁)
画
民族
籍贯
出生地
政治
出现
加入一个政党
时间
健康状况
主要的
技术
熟悉专业
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学位
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全部时间的
教育
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部门和专业
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教育
毕业院校
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