Sedex是供应商道德数据交换的缩写。Sedex是一套网络数据库，用于帮助公司存储其业务范围内的劳工代码信息，其客户也可以共享这些信息。如今，Sedex已经受到许多大型零售商和制造商的青睐。
SEDEX工厂检查成员类型:
1.a级会员:适合那些希望查看和分析供应链中道德贸易信息和数据的组织。特别适合零售商、慈善机构和机构。(如乐购超市、马克·斯潘塞、红十字会、伦敦交通局)；
2.AB级会员:这类会员类似于A级会员，他们也希望查看和分析供应链中有关道德贸易的信息和数据，但他们也在Sedex上与客户分享信息。尤其适用于供应商数量或自身工作场所数量超过5个的进口商、中间商、大型制造商和商家。(如利丰贸易公司、雀巢、百事可乐)；
3.B类成员:这些成员是希望输入自己的公司信
Sedex certification review process:
1. Any individual wishing to become a member can apply online through the information exchange system. If you apply to become an A-level member, you need to submit a written application to the board of directors. The board of directors may require the applicant to provide reasonable and necessary information to determine the membership category suitable for the applicant. The board of directors will inform the applicant of its membership category as soon as reasonably practicable;
2. Members should not register production plants that are neither their own nor their own jurisdiction on the information exchange system. On the contrary, members are expected to encourage their suppliers to register their production sites on the information exchange system;
3. If a member has any doubts about the classification of its membership level, the member has the right to file a complaint with the advisory council. The member must notify the advisory board in writing of his intention to apply within 30 days after the board of directors informs him of his decision (about the applicant's membership category). Then the board of directors will inform the advisory board of the information about the application;
4.顾问委员会有权查看董事会在确定成员类别时所依据的所有信息。咨询委员会在审理申请时，有权根据需要要求提供更多信息，包括要求成员提供更多信息；
5.咨询委员会可就成员的成员类别向董事会提出建议。董事会在确定会员的会员类别时，应充分考虑咨询委员会提出的建议；
6.咨询委员会将在合理可行的情况下尽快尝试该申请。
SEDEX认证审核条件:
1.认证标志可以作为产品的一部分贴在产品上，实现与产品同生命周期；
2.认证标志可以与产品形成强对应关系，取代不同产品之间不同认证证书的复杂对应关系；
3.认证标志是认证结果的性标志，认证标志本身及其附加信息在商品销售中完全可以替代认证证书；
4.认证标志可以通过防伪识别技术和信息数字编码技术建立产品的可追溯体系。
SEDEX认证流程包括五个部分:初始会议、文件审查、现场审查、员工面谈和审查总结会议。具体流程如下:
1.初次会议:介绍审核的目的、时间安排和操作方法，列出所需文件，介绍现场审核和员工面谈的细节，回答工厂代表的提问；
2.现场审核:审核员对消防设施、机械设备的维护、工作区域的通风和照明、环境保护工作等进行一系列检查。确保上述项目符合工厂检查的审核标准；
3.文件审查:审核员根据工厂检查的要求检查工厂的文件，主要包括员工的工资和工作时间记录、员工信息和其他生产记录；所有文件资料要求保存近12个月的，必须满足近3个月的要求；
4.员工面试:员工面试名单是从现场和人员资料中抽取出来的，主要偏向于一些比较年轻，看起来比较老实的员工。员工面试即时进行，不允许厂方代表介入；
5.审核总结会:审核员发布临时审核报告，总结工厂存在的问题和需要改进的地方，必要时可能需要跟进审核，视问题的严重程度而定。
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